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[喜报] 2021年全国五一劳动奖章获得者:池诚增

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发表于 2023-4-28 09:03:07 | 只看该作者 |只看大图 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
2021年全国五一劳动奖章获得者:池诚增

池诚增:广汽本田汽车有限公司工人,工程师


池诚增:从省赛冠军到国赛冠军,挑战自我,成就荣耀

来源:广汽本田工会
时间:2020.10.29


从2015年第一次参加市级技能竞赛到2019年首次夺得省级技能竞赛冠军,池诚增付出了5年的坚持和努力;2020年,他成功实现从省赛冠军到国赛冠军的跨越,为广本“金牌工匠”添上浓墨重彩的一笔。



2020年中国技能大赛——“五羊杯”全国首届汽车焊装生产线操作工(汽车智能焊装)职业技能竞赛冠军选手、广汽本田生产本部三工厂焊装三科池诚增接受媒体采访

“广汽本田浓厚的技术氛围,公司工会为员工搭建的技能比武平台,加上自己经得起挫折、脚踏实地的努力,都是成功路上不可缺少的因素。”小池这样总结道。  



池诚增参赛风采



冠军专访:挑战自我,成就荣耀,离不开团队的力量




亮编:首先热烈祝贺小池同学国赛夺冠!短短不到两年时间,从省赛冠军到国赛冠军,您是怎么做到的?

小池:我从2013年毕业后就加入了广汽本田大家庭,并如愿成为一名焊装领域设备技术员。在日常工作中,被公司重视技能、尊重人才的浓厚氛围感染,一直把广本工匠们作为先进榜样。在经过一定的技能技术经验积累后,从2015年开始便参加各级技能竞赛,虽然一开始成绩不理想,但在一次次失利中找差距、练技能、攒经验,为了通往心中向往的更高平台而努力!在夺得2019年省赛冠军后,经层层选拔,有幸获得参与2020年国赛的机会。每一次竞赛,都是一次对技艺的全面检验,更是一次难得的人生体验。获得的每一次突破,都是背后团队默默付出和支持而取得的。离不开公司对我们给予的培养和重视,离不开公司工会为我们搭建技能比拼的舞台。让我们有机会展示自己,突破自己。




池诚增参与2019年广东省职业技能大赛“羊城工匠杯”广汽集团“匠于心 品于行”职业技能竞赛并荣获冠军



金牌工匠的摇篮——焊装三科陈国晓劳模创新工作室



亮编:在参赛过程中,您所在的部门科室给予了什么支持?工会和分会给予了什么支持?

小池:在参赛过程中,部门科室在技术支援、训练平台搭建等方面给予全力的支持,让我可以投入到实操和理论的学习当中。工会和分会在参赛过程中,在协调培训、心理辅导、考场熟悉、训练准备等提供了强有力的支持,并在训练时给我们带来了温暖的慰问,让我在竞赛准备和比赛时毫无后顾之忧。





公司工会联合生产本部慰问参赛选手、教练



亮编:比赛时有没有遇到一些突发情况?您是如何解决的?

小池:由于赛前教练团队和队友的充分准备,比赛中没出现大的突发情况,仅是在检查编制第二套工艺程序时,焊点顺序出现偏差。还好预留的时间比较充裕,我依靠平时训练教授的心理调节方法,通过深呼吸迅速调整心态投入比赛当中,及时解决问题。




沉着应战,稳定发挥



亮编:与身边的队友有怎样的化学反应?

小池:队友就像战友一样,夺冠取胜是我们共同的目标,绝不抛弃任何一个人。队友就是每一次当你落后了拉你一把,你超前了鞭策你继续努力的人。在整个参赛过程中,大家都是互相信任、互相学习、互相鼓励、互相支持的。所以我觉得冠军荣耀属于每一位队友,也属于每一名工作团队成员。





载誉归来的广本“焊匠”梦之队



亮编:立足未来,将如何当好一名获得国家级荣誉的广本工匠?

小池:我一直把广本工匠作为自己的榜样,在公司浓厚的竞技比拼的氛围的熏陶下,从有想法通过参加竞技提升技能,到付出行动。目前我兼任焊装三科分会宣教委员,将加强对会员宣贯,把自己的经验和方法分享给身边的同事,积极带动他们广泛参与劳动竞赛、技能竞赛。此外,我也会继续脚踏实地的学知识练技能,并拓展新技术、新知识、新方法。





队友眼中的小池


国赛第二名、焊装二科选手钟毓军:小池是一名博学多才的全能选手。







国赛第五名、焊装一科选手张烽:小池给我的印象就是对工作专注认真,对细节追求完美,乐于帮助同事的一个人。

国赛第六名、焊装三科选手谢启潘:小池做事一丝不苟,做人低调。



国赛第七名、焊装二科选手龙浩强:小池给我印象最深刻的是基本功扎实,注重细节,抗压能力强,是能鼓励团队迎难而上的好队友。



教练团队:在“比学赶帮”氛围中充分调动选手潜能




亮编:为备战好本次国赛,教练团队在实操项目和理论项目付出了怎样的努力?



教练团队:本次国赛的教练都具备省级及以上比赛的培训经验,在筹备本次国赛前,教练组通过座谈沟通、过往赛事总结等方式明确了本次国赛辅导的重点:选手的比赛抗压力、实操的流程化及理论的模块化培训。




教练团队组织选手内部对抗赛



结合去年省赛参赛经验,教练团队更加注重选手的抗压能力训练。在内部对抗赛过程加入了干扰项,让选手具备沉着冷静分析解决问题的能力。大赛在即,公司工会还精心组织了赛前心理辅导,选手把这场培训称作“精神SPA”,让选手以正确的心态看待比赛,正确对待和处理比赛压力,起到了积极效果。




理论知识储备



亮编:教练团队是如何充分调动选手潜能,提升选手能力的?



教练团队:我们的选手中,有省赛、市赛冠军,有班长、设备保全,但如果各自为战,是无法取得好成绩的。大家作为一个团队,首先要有开放的心态,相互之间取长补短,共同总结提高。作为教练员,就是要在团队中营造“比学赶帮”的训练氛围。比:组织内部对抗赛,让选手在模拟实战PK中感受竞赛氛围。学:在平时培训时,每个选手都可以是讲师,谁的示教方法快大家就学习谁,谁的焊缝质量高谁就来谈下方法,选手间相互学习,共同提高,形成的团队优势才是取胜的关键。赶:选手们利用业余时间主动加练,提升技艺。帮:在调试初期,选手会作为“示教观察员”,来指导示教选手更加精准的移动焊枪。为了达到极致的焊缝质量,我们还查阅期专业刊论文,借鉴先进经验。在选手碰到困难时,安排一对一帮扶,相互提高。



亮编:比赛过程中,选手有没有遇到一些突发情况?教练团队是如何解决的?



教练团队:在比赛过程中,有两名选手遇到了突发情况。在大赛现场,沉着应对现场的突发状况,对于选手也是一种能力考验。我们在训练时注重排“雷”,把这些“雷”编入了《设备点检项目》里,所以本次比赛中的突发状况,对我们选手来讲不算“突发”。依靠平时扎实的训练,这些问题丝毫没有难倒我们的选手,最终顺利完赛。


结语:树立“广本智造”新标杆,锻造新时代大国工匠



闭幕式上,池诚增作为选手代表宣读竞赛倡议书



01
立足本职,爱岗敬业,争做建功立业的先锋,锐意进取,甘于奉献,充分发挥积极性、主动性、创造性,脚踏实地做好各项工作,在平凡的岗位上创造不平凡的业绩。

02
学习知识、苦练技能,掀起学技术、做能手、比贡献的热潮,紧跟时代步伐,努力学习科学文化知识,积极参与企业技术和操作技法的创新,不断提升自己的业务技能水平,争做技能型、知识型、创新性人才。

03
提高素质、增强本领,营造重视技能、尊重人才的氛围。我们要自觉加强学习,开展传、帮、带活动,无私传授技艺,争做开拓创新、岗位成才的新时代大国工匠。

“如果一个事物一个人,
让你觉得眼花缭乱,
那么大概率是错的、假的、低劣的。
最了不起的人和事,
都简洁而优雅,朴素到一剑封喉。”
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 楼主| 发表于 2023-4-28 09:12:39 | 只看该作者
全国五一劳动奖章和全国五一劳动奖状,是中华全国总工会授予在中国特色社会主义建设中做出突出贡献的劳动者和企事业单位、机关团体的光荣称号,是中国工人阶级最高奖项之一。

在2021年全国五一劳动奖和全国工人先锋号评选工作中,我院有两名校友荣获表彰,一起来看看吧!


图源:广汽本田工会

池诚增,广汽本田汽车有限公司工程师。长安大学工程机械学院2009级本科生,在校时曾担任班级组织委员和安全委员。2021年4月27日,被中华全国总工会授予“2021年全国五一劳动奖章”。


图源:广汽本田工会
“如果一个事物一个人,
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